2024年上半年意识形态工作调研分析报告

　　2024年以来，坚持以A新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻D的二十大精神及A***关于意识形态和宣传思想工作重要指示精神，全面落实上级D委关于意识形态工作部署要求，统筹结合D纪学习教育，持续巩固拓展主题教育成果，紧盯意识形态领域斗争新动向，紧紧围绕组织领导、理论武装、责任落实、纪律作风等重点工作，明确思路、创新突破，有效推进意识形态各项任务落实。现将有关情况汇报如下：

　　一、主要做法及工作成效

　　（一）坚持“六个纳入”，压紧压实主体责任。D委高度重视意识形态工作，严格落实D委书记第一责任和“一岗双责”制度。D委成立了以D委书记为组长、其他班子成员为副组长的领导小组，明确了D委书记负总责、副书记抓日常、政工监督室负责组织协调的工作机制。把意识形态工作作为首要任务纳入年度的D建工作计划，印发了《D委意识形态工作责任制实施细则》，进一步健全D委会记录；把意识形态、D风廉政纳入D委会专题研究议题，针对问题进行整改，同时，基层针对“缺课”情况对A***关于意识形态重要论述进行了补学；把意识形态工作纳入领导班子、领导干部目标管理，与业务工作和队伍建设紧密结合，一同部署、一同落实、一同检查、一同考核；把意识形态工作纳入民主生活会和述职报告的重要内容，接受监督和评议；把意识形态工作纳入执行D的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围；把意识形态工作情况纳入干部考核，作为评价使用和奖惩的重要依据。上半年共召开专题会议2次，研究部署意识形态工作，研判意识形态领域形势，切实推动意识形态工作落到实处。

　　（二）创新学习方式，开展活动凝心聚魂。D委研究制定《D委理论学习中心组学习计划》，今年已经开展了25次集中学习；坚持“互联网+D建”的工作方式和工作理念，利用“学习强国”、微信公众号等新媒体平台，推动理想信念教育常态化、制度化；围绕A***关于意识形态工作的重要论述等内容作为重要内容专题学习；充分运用红色教育、警示教育等方式，组织开展青年D员干部研讨班、青年D员干部读书分享会、经验交流会、征文等10余次活动，组织参观烈士陵园和廉政教育基地等活动，重温入D誓词，开展警示教育；组织观看2次警示教育片，发人深思，引以为戒，让D的创新理论“润物细无声”般根植在D员干部心中，成为思想灵魂的核心，推动意识形态教育工作创新开展。

　　（三）管好“三

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